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第5章

      “小季,老板叫你。”
    季晟奕抬起头看着旁边叫他的姐姐,又回过头来,骆苏寒已经不知道什么时候走到了他的身边,神色严肃低沉的盯着他,然后冷冰冰的问道:
    “你就是季晟奕?”他看到季晟奕的脸时,心里不经感慨,这人确实比照片还好看。
    季晟奕将脖子上的耳机取下来放到桌子上,站起身冲骆苏寒微笑着点点头,笑得一股子媚劲儿。
    “老板好。”季晟奕微鞠一躬向他问好。
    而不远处的骆苏羽在看到季晟奕的那一刻也惊呆了。上一秒她还在抱怨自己没来得及要那个帅哥的联系方式,下一秒就在哥哥的公司遇到了这位帅哥,居然还是她哥的员工,这着实让她蠢蠢欲动。
    这边的骆苏寒不屑的上下打量了一番季晟奕,紧接着背过身去命令道:
    “跟我去趟办公室,有事找你。”
    季晟奕下意识的把目光落在了骆苏寒的腰上,不禁乐了,之后紧跟上了骆苏寒的步伐。
    进了办公室后,季晟奕环顾四周,简单大气的装修风格勾不起他丝毫的玩心,若不是还有老板这张对他胃口的脸,就以骆苏寒的古板和木讷,季晟奕也没什么兴趣。
    季晟奕的眼睛掠过了骆苏寒身后柜子上的一个金色奖杯,他想找个地方坐下来,紧接着又将目光落到了旁边的沙发上,他走过去,刚要落座,就被骆苏寒揪住道:
    “我让你坐了吗?”
    季晟奕眼珠子转了一圈又继续站着,盯着落座的骆苏寒,小声问道:
    “老板,您叫我......什么事?”
    骆苏寒瞥了他一眼,从抽屉里拿出季晟奕的员工简介,毫不犹豫的扣在桌子上道:
    “你的年龄太小,目前不符合我们公司的招聘门槛,我不管之前面试官对你如何赏识,在我这里都没有用。”他把简历推到了季晟奕面前,“你还是另寻高就吧,等你什么时候达到了我们公司的要求再来应聘。”
    季晟奕看着骆苏寒推过来的个人简介,自己的两寸照还安安静静的贴着,他的眼睛里闪过一抹不曾察觉的落寞,这很明显,他被开除了。
    实习时还没过,就因为年龄问题让他离职,季晟奕怎么想都觉得太不甘了。
    他拿起自己的简介准备走,但咬咬牙,沉默片刻,又重新转身,突然将简介放在桌子上,轻勾起一抹唇角:
    “老板,我能问您一个问题吗?”
    骆苏寒合上文件夹,面对他的要求,不禁抬头不解的看向他,“问。”
    季晟奕歪着脑袋,“老板,您觉得人的年龄重要还是人的能力更重要?”
    “当然是能......”他脱口而出的回答在没说出‘力’字之前就此截住,但是嘴快暴露了他本来的想法,而为什么非要季晟奕走,除了年龄,还有一个私人原因,他对这个人的第一印象不太好,就凭他在面试官那里表现自负,口口声声说自己能力很强,他招收过这么多年的员工,还没遇到过一个刚出社会的牛犊如此自大的。
    在骆苏寒的认知里,这种人一般都是吹牛逼成性,根本没什么实打实的能力。
    但是季晟奕抓住了这一点,反驳了他:
    “看吧老板,您也说了,能力更重要,我在公司实习的这段时间也没犯过任何错误,各方面都是达标的,既然我能力达标,为什么还要在意我的年龄。规矩是死的,人是活的。”季晟奕的乘胜追击让骆苏寒哑口无言。
    骆苏寒抬眸带着敌意的又打量了他一会儿,他舔舐过自己干燥的唇瓣,挑眉轻蔑的看着季晟奕问道:
    “好啊,那你说说看,你有什么过人的能力?”
    骆苏寒铁了心让他走,季晟奕已经察觉到了。
    季晟奕想了想,对他说道:
    “咱们游戏开发公司分三个部门,策划美工和程序部,他们都有自己专攻的职位,比如策划部有主策划,数值,剧情,文案,系统,版本,脚本,运营等等,美术部有总监,场景,2d3d,人物原画,平面视频等等,最后还有程序部门,有主程序,客户端,引擎等,而我在这三个部分以及所有职位中有绝大部分的能力,并且我还会自己开发游戏,我不认为我不能连简单的工作内容都胜任不了,您可以去查看一下我在公司实习的这段时间所做的所有工作内容,如果有一点不对,我现在就走人。”
    骆苏寒带着怀疑的心扭头看向电脑,双手在键盘上敲着。想查看季晟奕的工作进展,后台一搜就全出来了。
    当他把季晟奕这段时间所有的工作内容全部打开,发现他不仅把公司交给他的任务完成了,还顺便谈了两单合作,比预算的还要好,且他还完成了公司原本新开发的游戏内容中出现的bug。
    骆苏寒:“......”
    真是低估了这小子。
    骆苏寒靠在椅子上双手交叉搭在桌面,翘起二郎腿对季晟奕说道:
    “听我秘书说你还开发了一个游戏,拿出来给我看看。”
    季晟奕迟疑过后,带着防备心拒绝了他:
    “我的游戏是有版权的,不能给人随便看,何况您是老板,原谅我的私心。不过公司里开发的所有游戏我都研究出了攻略,您可以用这个验证我的能力,我面试的时候面试官就是这样考我的。”
    骆苏寒不知道到底是有多厚足的底气才能让他面对老板时临危不惧,甚至还能反客为主。