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二十九、2018刻在脑核上深深的烙印

      ra准点到达neu,看到校训x、veritas、virt(光明、真理、勇气)的校训,过去的美好青春时光仿佛一下子回到了身边。他深深地吸了一口气,步行到计算机学院。
    恩师乔治在教学楼的办公室等他。
    握手,问好。
    乔治老师40岁左右,高个子,瘦弱的长脸,金黄的头发,笑容腼腆。ra知道乔治是亚里桑那州人,父亲是名工程师,还有一个妹妹在新英格兰地区。
    过去的许多美好ra还记得。
    恩师乔治开门见山地说“邀请你来,是我临时的一个想法,这一届十几个研究生眼看着要找工作,想跟你聊聊求职的事。一会tg也来。”
    “tg?”
    “他是你下一届的,刚刚回波士顿,说来看我……”乔治看rock困惑的样子,解释道。
    办公室的长桌子上放了一篮水果,咖啡的香味弥漫在室内。
    坐了约五分钟,又进来一个中国学生模样的男生。
    乔治介绍说他就是tg。留学生点头致意,表示认识了。
    恩师乔治说“我们现在去食堂吃点东西,一会仍旧回到这里来。师生见面,机会难得,我很希望听听你们在外面的经历,听一听最新动态,跟学生聊起来的时候也可以更有针对意义。”
    ra很高兴老师这么重视他。的确他在读研阶段,共选了10门课,每一门都是a,这在学校几乎是不多见的。而且他与乔治老师合著的论文,去年发表在一本权威期刊的第四期上。老师能把学生的名字署上,这让ra对恩师更加敬重。
    tg是一个高个子男生,目测有185公分,皮肤黝黑,长相平凡,一头茂密的头发理成了平头,单眼皮,看上去很憨厚的样子。
    tg刚回波士顿地区,刚搬好家,还没正式上班。他将入职的是g公司前年收购的某公司。
    食堂在一片小林子的旁边,他们跟在老师后,吃了简单的中餐又回到教学楼。
    各自端一杯现磨的摩卡咖啡。
    三个人坐下,放松姿态,安静聊天。窗外阳光亮闪闪的,照在一株株高大的松树上。
    ra是学兄,先大概地讲了2018年他的经历。
    ra的口语表达一级棒,他在国内时曾选修过莎士比亚的戏剧,与研究生们排练过莎翁的悲剧故事《麦克白》。他曾是一个安静儒雅有书卷气的学生,几年的工作历练,他的身上多了一份沉稳的气息。
    ra用较多的时间讲他为了转行,为了夯实大数据分析这一块的实力,一直在进行的机器学习。他把重点全放在kaggle的竞赛上。其中他讲到为中国一家电商企业所做的某指数分析,高开低走,最后并没有得到理想的成绩。
    乔治老师与两个学生少不得对这个比赛进行综合分析,找出ra失分的主要原因。ra也表示什么时候会调出这个比赛的资料,重新做一遍。
    tg的经历与ra略有不同,相同的是为了求职跳槽,他在转行时拼了全力。
    乔治说“tg,你慢慢说,今天我们有时间。”
    tg说“今年自1月起到2018年12月入职上岸,接近一年的时间我都在求职,途中经历了进i、上项目、在职跳槽、撕i合同、正式入职这几件大事。嗯,可能是我能力有限吧,这一年过得比较辛苦,一直想找个人说说自己的心里话。”
    ra一手端着咖啡,一手拍了拍tg肩膀,说“兄弟,2018年,我过得也是度日如年,说出来都是泪呀。”
    tg腼腆地一笑说“我是2017年12月毕业,错过秋季求职。其实,当时还没毕业的时候,根本对秋招毫无紧张感,每天都在玩,毕业前的暑假也没有好好利用起来,到了最后这个学期还在担心自己简历会不会过不了大公司的筛选。结果秋季求职畏缩,不敢投简历,不找内推,当然最后也是残局收场,在毕业前决定搬去加州继续找机会。现在看来,秋招要说多早开始,真的,多早都不过分,根据不同公司的时间线和公司上个季度的招人数量差距,可能会遭遇提前结束校招的情况,所以个人感觉,最好的找内推投简历的时间,可以早到六七月份。”
    “同意同意。乔治老师为我做的内推,嗯,应该是2016年的5月份。当时我是投了100多份简历,几乎颗粒无收。很难想象,没有学校老师的内推,一个没有出校门的学生,找一个满意的实习公司是多么难。”ra看了看乔治,由衷地感激。
    老师笑着说“你非常棒,那个位置是你应得的。”
    “tg,你后来是怎么进的g公司?”rian鼓励tg继续说下去。
    “2018年的春招,我是一无所获……实力确实不强,题都没怎么刷。但加州说到底,机会也稍微多一些,我一般就呆在家里刷题,学习,基本不出门,也拿到了一些店面、oa和onsite。但是因为心态非常不好,发挥都不好,本来就不怎么高的水平又打了折扣,一直到3月都看不到任何希望,心态有所崩溃。”
    “这个我一直在关注,求职阶段人的心态……ra,这方面你的体会呢?”乔治问道。
    “一言难尽,我5月至7月这两个多月,差点挺不过来,觉得一条路都走不通,真正绝望透顶……”ra附和道。
    tg颌首,又说道“心态处于一个崩溃的边缘,会怀疑自己,会质疑自己留下的希望和意义,也会对未来感到迷茫……负面的心理状态突然把自己压垮,不瞒老师与学兄,我有一段时间在家里坐着能哭一天……”
    “彼此彼此,我7月份的时候,一天能骂自己一百句垃圾,我就是垃圾,什么都不是……我妈妈7月初回国的时候,我真恨自己没有给她一个开心的结果,她绝望得脸色灰白,回国的那天她完全是一个病人……我觉得真对不起她……”
    乔治拍拍两个学生的后背,没有说什么。
    “这种时候千万不要把自己关在家里,出门走走,看看花花草草,呼吸新鲜空气;其次,不要给自己设置太死的目标,一旦目标太僵,就能把自己逼死;最重要的是,正确评估自己的实力,而不是全都责怪自己没有运气,我体会到实力没有达到某个很高的程度时,你是谈不上运气的,例如,简历是可以提升的、刷题是可以继续的,提高自己永无止境,而不存在什么公司眼瞎、我水平已经高到不行了就是没机会,这种情况……”
    “tg,你也是好样的,你出校门以后的进步太棒了!”乔治鼓励道。
    “4月开始,我的生活只剩下了i、刷题、学习、吃饭、睡觉……基本没有任何娱乐活动,非常枯燥,也非常需要自律,但确实坚持了下来。”
    “那,ra有什么补充的吗?”
    ra坐在椅子上,伸了伸双臂,这是他的习惯性动作,确切地说是it男的习惯性动作,他沉思了一下说“自律。我现在想想,就是自己给自己逼出来的强大的自律能力,抓住每一分每一秒去学习去提升,一边维持好的心态,一边努力,至少我是这样坚持下来的。其二是心态。时间越长,越对自己的心态是一个考验。不要忽视心态对自己情绪的影响,积极调节,不要逃避,勇敢面对,同时多关心自己的心理健康,尽量规避消极的情绪来源,保持一个好的心情。心态好了,做事都是事半功倍的。”
    “你们两个都说到心态与情绪,以及身体健康,这点,其实我们做教师的也有这两个瓶颈,当研究出现停滞不前的状况前,很容易怀疑自己的能力,对下一步产生怀疑。以后,我也应该增加对学生进行这方面的教育……”乔治总结说。
    “在职跳槽过的人应该都感同身受……上班就很累了,回家还要打起精神学习、做项目、改简历,啊,ra学兄一直都没有放弃竞赛,这些,实在是对身心的一个巨大考验。真的太累了。”
    ra接过tg的话说道“说到在职跳槽,我自从8月初重回i公司,大概九、十月,我与另外一个中国小伙伴在为一个新投资项目做翻译、数据分类及录入,到了第十个月,我越做越觉得心慌。忽然有一个感觉,觉得像是一场漫无目的的长途跋涉或者看不到终点的马拉松,一直绷着一根线,我知道底线是不能放弃的……好在,我在快麻木之前,清醒过来了。”
    “ra,发生了什么?”乔治紧张地问道。
    “个人深切的体会,就是专长与工作岗位的契合度,越高越好。”ra并没有直接回答老师的问题。
    “rofessionandjob附和道“坚持自己,不管怎样咱们目标不能变,做最好的自己。”
    乔治拍了拍手,表示赞同。
    随后他站起来,在办公室踱着步,说“今天约你们来,本来也就是聊聊,想不到收获比我预想的要大得多。我准备择日将你们两个请到课堂,对这一届的研究生讲讲。啊,这个可能难度大些,要不,能不能请ra还有tg,我们录一个vcr,这样我随时可能给学生们学习一下。嗯,我会给你们报酬……”
    “哈哈……”
    “呵呵呵……”
    师生聊得很愉快,情不自禁地都笑了。
    “乔治老师,我还有一点想法……”tg是个实在人,像是学生时举手发言的样子。
    “嗯。”乔治点头。
    “要善用lked,经营好自己的lked首页,hr看到你的资料,愿不愿意给你打招呼,就在此一举了。”
    tg话音刚落,ra笑了“乔治老师,差点忘了,我正有一个好消息要跟你汇报,当初在lked的资料,还是征得你修改的,当然我一直在完善,添加,今年11月,n公司的鲁哈尼直接把我的资料调过去……”
    “鲁哈尼,哈,差点把他给忘了。他可是一个幽默的老板,现在n公司成立了一个大数据研究机构。”乔治说到他的老朋友,开心极了。
    ra含笑不语,果然在波士顿什么事都瞒不过恩师乔治。