“那活动经费呢。宋总批了？”
    石宇等人，忍不住兴奋道。
    白小升轻声一笑，“他啊，一毛钱没批！”
    一句话，把经理们吓了一跳。
    没钱？没钱还怎么搞！
    白小升站起来，伸了个懒腰，毫不在意笑起来。
    “放心吧，这事儿我自有主张，钱不是问题。大不了，我投资你们！”
    第265章 一通臭骂
    白小升开会的时候，网络游戏运营部那边也在开会。
    陈长顷端坐正中，总监坐旁边。
    所有的经理，分列在大办公桌的两侧。
    总监郑重向大家介绍了陈长顷的身份，那些经理惊得瞠目结舌。
    前阵子来了个副总，眼下又来了一个！
    副总们，这是要组团来中京传媒游玩吗？
    看年纪，这位陈长顷陈副总也就三十岁，比那位白副总大一些，也没大到哪儿去。
    看来，要么集团发展迅速，人才不够，要么就是年景异常，盛产妖孽才俊。
    不然，什么时候副总的年龄线如此之低了。
    网络游戏运营部这些经理们，心里忍不住有些苦笑。
    前一阵子，大伙还嘲笑新媒体互联网部多了位小爷，折腾的天翻地覆。
    眼下，就轮到他们自己了。
    不过听说，新媒体互联网部现在整的还不错，姓白的副总在那边又减负，又发布奖励措施的。
    现在那边的人，很滋润啊。
    也许，我们的好运也来了！
    众人忍不住期待。
    不过，要注意的是——千万不要顶撞副总，不能得罪副总！
    这是新媒体互联网部那边血淋淋的教训，眼下大家知道了这个坑，自然不会傻乎乎去踩。
    只要不触这个霉头，再加上部门近来业绩不错，相信等待他们只有好事，没有坏事。
    经理们面带谦卑、热情地微笑，注视陈长顷，报以热烈的掌声。
    正所谓，伸手不打笑脸人嘛。
    这态度，新副总还能挑理吗……
    陈长顷面无表情地看着他们，看着他们抬手鼓掌，看着他们放下手，规矩的坐着，腰杆笔直。
    沉默。
    沉默的各位经理，有点不自然。
    “我看过你们近期的推广计划，还有完成度。”
    陈长顷扬起桌上的文件，啪的一声把文件摔到桌面上。
    “坦率来讲，我很失望！”
    陈长顷冷声道，冷厉的目光扫过在座的众人，“你们手里现有的产品，端游、页游、手游，加起来不下二十款，但真正拿得出手的，也就两三款，最好的一款，还在全网榜单一百名左右。这就是你们的业绩？可想而知，你们有没有在做事情！”
    陈长顷入网络游戏运营部第一天，在第一场见面会议上，大发雷霆。
    在座的经理们吓得不敢吭声。
    “别以为，我不玩游戏，就对这个部门一无所知。我和你们这些人不一样。我进入任何圈子，都能在短时间内，成最专业的人士！所以，别想糊弄事儿，更别想着糊弄我！”
    陈长顷冷漠环视，在座的众人，“我主抓的这段时间里，你们要用十倍、百倍的心思来做事！今天起，两天内，我要看到你们每个人的七天计划，我要你们在一周内，让业绩大幅提升起来。不然的话，你们就准备滚蛋吧！我不容废物，公司也不养闲人！”
    “还有，今天起，一周内，取消假期审批，每天至少加班两小时！”
    陈长顷站起身，非常霸气的离去，“其他的事情，我助理会跟你们解释。”
    陈长顷看来，他开会，最起码也是给总监们开的，这些经理级，只配听训斥。
    开会不到五分钟，陈总训示完，走了。
    “好了，诸位，我代表陈总，来跟大家宣布些事情。”助理于青不理身边的游戏部总监，扬声对着经理们道。
    接下来，他给在座的经理们，讲述了白小升、陈长顷之间定下的赌约，这也是两个部门之间的较量。
    网络游戏运营部，上至总监，下至经理，无不瞠目结舌。
    怎么感觉这两位年轻的大领导，对待工作……跟扯淡似的。
    这玩意也能拿来赌吗？！
    宋总也不管管……
    “宋长空总经理，是裁定人！”
    于青一句话。满屋里，大小领导都一脸蛋疼模样。
    连宋总都参与进来了，还当了裁判。
    公司这是怎么了……
    “这次，如果赢了，我保证各位的付出必定有所回报！”
    于青笑。
    众人也跟着笑起来，不过笑容之中颇有几分勉强。
    说完，于青把位置让给总监，自己不再参会，径直离去。
    游戏部管理层，个个表情苦涩。
    新副总这么强势，上来就给大家一个下马威，还有要求严苛。
    这以后，还有他们好日子过吗？！
    看看，连人家助理，都这牛气……
    不过，他们多少有点安慰，最起码这一次的对手，是新媒体互联网部，好对付。
    不就是最后一周猛提升业绩，超过本部门以外各周吗，这对他们来讲，也简单……
    网络游戏这种东西，如同购物一样，找点名目，搞点活动，业绩就上来了……
    最近这一阶段，他们常这么干……
    ……
    新媒体部开完会，白小升回自己办公室里，林薇薇跟着，脸上有些担忧。
    会后，一些经理，瞅空跟她聊了两句。有些话不能公开讲，影响士气。
    游戏部与他们比，要提升业绩实在太简单了，新媒体部的赢面，其实不容乐观！
    白小升认真听了林薇薇转述的担忧，笑了。
    “你们真不用过于担心，这比试对于我们来说有难度，对网络游戏运营部来说，难度一点不小，隐患反而更大。”
    白小升见林薇薇不解，跟她多说了两句。
    “我们中京传媒的网络游戏运营部，盈利模式是道具收费方式，活动也好，版本更新也好，都是刺激消费者花钱。这一点确实好用，但消费者不是傻子，不会不断买买买。消费，也是会疲劳的！”
    白小升笑道，“根据游戏部，近期活动频率和效果衰减率，短期再有什么大动作，只能引起消费者反感抗拒！”
    “会吗？”
    林薇薇嘟囔，“可我们没有搜集过他们的市场数据，这您都……有把握？”
    白小沈一笑。
    他当然有把握！
    数据这种东西，还用得着搜吗，他只要一个念头，红莲查找，还不易如反掌。
    现在的问题，是我们这个活动的投入，宋总既然允许个人投资，那我是个人投资好呢，还是从红莲那里支取专用资金好呢。
    白小升心里打着小九九。
    平心而论，新媒体互联网部这个活动，回报诱人哪。
    “这钱要都让我赚了，是不是不太好！”白小升嘟囔。
    第266章 有钱大家一起赚
    宋长空对白小升、陈长顷这俩人，非常在意，甚至专门派人暗里观察了一番。
    获得的信息，让宋长空感到有趣。
    白、陈俩人上任后，都采取了类似的高压措施。
    只不过，白小升把“被压迫”的人赶下了台，而陈长顷，还在用那些人。
    此外，宋长空还特别叮嘱，让人留意的，俩人在奖惩方面的手段。
    短期内，想调动人员积极性，奖、罚，永远是最直接、最有效的手段。
    一个促进主动性，一个驱除惰性。
    怎么用，是一门学问。
    特别考验一人的能力，也反应一个人处事原则。