初期、中期遇到的不管什么问题，他思考一阵后就能找到最佳解决方式！
    不但游戏在成长、公司在成长，他的实力也是在成长的！
    得到了李逸霏，唐觉晓就等于得到了至少七成的三七互娱！
    当然，眼下的李逸霏实力还不够，他的能力倾向于产品经理，唐觉晓现在是有开发团，但开发团必须配合李逸霏行动……
    产品经理的心目中会有一个明确的产品形象，他们会和程序员去说，程序员就做出东西。但就算产品经理和程序员都很厉害，也可能会有一个沟通的问题，导致出现失败产品。这就需要一个软件开发方面的架构师，架构师的工作会决定产品的好坏。
    如果说整个盛唐集团，唐觉晓是首领，目前总指挥就是刘欢，下一步该做什么，不该做什么，都是刘欢去判断的，唐觉晓只能提议，而准确方向除非他一意孤行，不然就得听刘欢的。
    那么，缩小到游戏制作相关，李逸霏是首领兼产品经理，总指挥就是架构师。
    产品经理和架构师区别非常细微，但也有区别。
    厉害的架构师平时是很难找到的，但这会儿互联网井喷爆发，传统软件、单机软件的架构师们，有点眼力的都会盯上互联网公司，唐觉晓的“盛唐科技”目前至少能排中国互联网公司潜力前50强，不怕找不到人。
    委托猎头公司给李逸霏找助手，找个架构师就等于找到客户、市场人员、开发人员、测试人员、项目经理、网络管理员、数据库工程师等等……搭配唐觉晓原先找的班底，直接就能变得完美！
    对于大天使之剑的架构师，唐觉晓开价一年50万加分红，放在这个年代可想而知这个岗位的厉害。
    唐觉晓原先就接收了九城的人马，外带和不少工作室有联系，这会儿一接收正规军李逸霏……
    新浪离职人员立刻大批转移！
    紧接着和新浪合作过的一些关系，也纷纷加盟……
    新浪、雅虎、网易都有人来，后起之秀的一些公司也有。
    唐觉晓看着那一个个名单上熟悉的姓名，知道自己终是没有招错人。这些人原时空就是李逸霏的下属，这会儿又重回到了李逸霏的麾下，冥冥之中似有天意。
    在办公室里谈着将来的布置，又有下属来报某人来投……
    李逸霏停下了工作，表情很复杂，半晌才说：“唐总，这才短短几天，就有这么多有实力的朋友来投，我对唐总的佩服，简直五体投地。”
    “哈哈，我就说了我很厉害的，我怎么可能坑你呢？”
    李逸霏想了想，说：“我有一个朋友，在宣传、推广方面是业内少有的高手……”
    “把他请来一见，我自有办法折服他。”
    李逸霏要介绍的朋友果然是曾凯天！原三七互娱另一个老总！
    唐觉晓说要折服对方，这也不是吹牛……
    早些年唐觉晓回国办事，就已经申请到了中关村差不多是最好的位置建办公楼。
    这不算是最高待遇，只能说是目前国内最高待遇。如果是世界级的最高待遇，譬如亚马逊想要办第二总部，全美上百个城市参与竞争，最低一个开价都是免百亿美金级别的税收。
    唐觉晓拿到的是国内最优待遇，这会儿外汇管理所对换汇限制不大，国家为了防止一些留学欧美的人离开，是会给予很大的好处的……
    隔壁楼就是汉王科技股份有限公司，解决中国人输入法问题的那个。IBM中国Linux解决方案合作中心就隔着几条街，以后唐觉晓要是找不到饭吃，一心给人做拼装，都不用走太远就能找人商量。
    唐觉晓在斯坦福学习，斯坦福附近有甲骨文软件公司，唐觉晓以前接过他们的活儿，现在他们的中国办事处就在附近……
    可以说官府已经给了他最大优待了！
    论硬件设备，在初始阶段，盛唐科技不弱于任何一线。论人才储备，新浪、网易、搜狐、九城等等都有人来，可以说虹吸效应已经形成，本身的人才就可以吸引来各种人才……
    外部享受，从餐厅酒店这些吃住的，到一些娱乐场所，附近什么都有，价格还很亲民。
    要想去高档高消费的地方，也就是多加点钱。
    可以说唐觉晓决定了重心放在国内发展后，真的没人亏待他分毫，任何配套设施都是最好的。
    原时空曾凯天愿意和李逸霏吃苦，唐觉晓就不信他不愿意跟着自己享福。
    在一家轰趴馆吃饭，就是House Party，一种国内渐渐流行起来的会所、俱乐部，唐觉晓是这里的会员，接待了曾凯天。
    本想带去老炮儿主题轰趴馆的，但老炮儿这词儿多少有点颓废。
    入场消费人均一千多，不在价格，在玩得有新意。
    李逸霏带着曾凯天来到，两人被人领着进门前，对视了一眼，曾凯天感觉到有一丝压力……
    仅仅三个月，唐觉晓已经变成了燕京通了！这融入能力！
    里边一处大厅里，唐觉晓在和一群小年轻打桌球，傅梦瑶抱着手臂在一旁看着……
    这群小伙子家里背景都一般，但唐觉晓这会儿等于跻身进来了。实际上要不是傅梦瑶，唐觉晓也融入不了这么快。
    看到人来了，唐觉晓让人顶替自己，一群人唐总、小唐哥的叫着，显然这群人隐隐以他为主。