齐木楠雄能看出来沢田纲吉完全没有经历过任何的训练，他就像是在普通的家庭里面成长的，有着父母关爱的孩子，胆小善良却会慢慢地学会长大，成为一名普通人和黑手党完全不沾边。
    就像是自己和拯救世界也完全不沾边。
    看起来除了在吐槽以外，似乎也有其他的共同点。
    不过齐木楠雄也不会想和沢田纲吉交朋友的，无论是身高体重成绩他都不平均。
    果然像是佐藤广这种才是得天独厚的存在，无论是名字，还是身高体重甚至于性格都很普通，不过如果拥有了一个超能力者作为朋友的话，也就不普通了。
    至今为止，齐木楠雄都只是保护佐藤广的普通的人生，而绝对不会靠近。
    说到这里，齐木楠雄就很想吸一吸佐藤广，来让自己达到身心的平静。
    “你们那边行不行啊？如果出了差错，会很麻烦，毕竟还有xanxus大人，”耳机那边的声音有些尖锐，“想个靠谱的解决方法吧。”
    说完对方就按断了通路，只留下了艾伦一脸的菜色。
    为什么现在面临着二选一的结果。
    呀咧呀咧，果然是因为其他的继承者都出了问题，只剩下了沢田纲吉和那个叫做xanxus的人，而九代目更倾向于沢田纲吉。
    先把咖啡机拿过来吧。
    艾伦用幻术伪装成了一个贴在校园墙上面的校董，路过了沢田纲吉，他有些惊讶地说：“这不是我的咖啡机吗？”
    沢田纲吉有些惊喜得看着他，不过却没有第一时间像是扔掉烫手山芋一般把咖啡机还给他。
    有些奇怪。
    脑海里像是有个警报在滴滴作响，然而沢田纲吉上下打量了一下的确是并盛中学的校董，照片还贴在通告栏上面，虽然心里觉得有些奇怪却也没有太在意。
    如果能依靠直觉的话，他的成绩也就不会才只有27点了。
    虽然在并盛中学，校长老师的存在都不如风纪委员，不过还是有威严在的，并不是学生可以反抗的存在。
    而且总不可能会像是电视里面的易容一样。
    真得这样做得话，就是为了一个咖啡机？
    恭喜你，说得也差不多都对了。
    沢田纲吉在内心自我吐槽，然后还是把手中的咖啡机给了对方。
    从沢田纲吉的内心戏里面可以知道现在艾伦是个什么状态，大概就是大腹便便的校董，不过幻术对齐木楠雄没有作用，看着这幅景象也很怪异。
    艾伦拿到了咖啡机，也没有想和未来的十代目多聊两句，交流一下感情，直接和他擦肩而过。
    先放到临时仓库里面去吧。
    这种东西还是不要乱放比较好。
    真是的，到底是哪个家伙弄出这种事情，真会添麻烦。
    艾伦一边在心底里骂骂咧咧，一边走远了。
    齐木楠雄没有跟上去，这种黑手党的继承人和他没有任何关系，而且对方也没有发现是自己搞得鬼。
    毕竟他只是一个普通的刚应聘进来的扫地工而已。
    就是有一个问题，他们生产出来的建筑垃圾到底需不需要清扫。
    原本这种没有经过并盛中学的改装活动就是应该被禁止的才对，不过对方是蛤蜊家族黑手党，会听从这种原本就应该遵守的事情。想想看就知道是不可能的。
    齐木楠雄并不是什么多管闲事的家伙，前提是不影响他。
    然而他刚刚收到了这个世界的任务成功的方式，那就是让雇主满意他的工作。
    谁是雇主？
    那就是并盛中学风纪委员委员长，云雀恭弥了。
    作者有话要说：对的，这个副本只单刷委员长哈哈哈
    第六十六章
    按照道理来讲,应该是并盛中学的校长。
    不过雇佣齐木楠雄个人来讲，是云雀恭弥点头他才被聘用的。
    以光团神明的想法，肯定是后者更加麻烦点,所以不用想了,肯定是云雀恭弥。
    齐木楠雄才见过云雀恭弥一面,仅凭对方是因为武力值这一点录取自己,而不是他扫出名贵的咖啡机这点来判断对方的性格,就算是超能力者也很难做到。
    目前,他能说的就是，云雀恭弥对他的个人好感度只有百分之三十,一开始见面的时候是“0”，他对待陌生人的好感度就像是普通人看见棵野草,基本上都是“0”,能接住他的攻击飙升到“20”，等到齐木楠雄体现出了自己的职业素养的时候,又变成了“30”。
    到了三十就稳定住了,再也没有变化。
    总而言之，是很难刷好感度的类型,齐木楠雄想要刷得是满意度,不过他只有好感度显示器这个能力,只能先暂时凑合着用了。
    不过唯一的好消息就是，对方也不属于胡搅蛮缠的家伙。
    这件事最简单的处理方式就是直接告诉云雀恭弥,说不定他还会因为自己发现了有人在他的并盛中学像是老鼠打洞而满意度大涨,从而让自己刚到就直接满级从而离开这个世界。
    但齐木楠雄还得保证自己普通人的身份,幻术对他不起作用这一点就不是普通人了。
    对方起了疑也会很麻烦。
    而且万一对方的满意度还不够高到让他能离开的程度的话，岂不是还要应付蛤蜊海鲜黑手党家族？
    经过港口黑手党这件事，齐木楠雄觉得自己还是离他们远一点比较好,他再也不想弄出齐木1号、齐木2号了。
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